工作十年，是否有年假？

2025-04-26

到新公司后需工作满一年才享年假，工龄合并计算。依据《职工带薪年休假条例》，未休年假可能影响员工休息权益，长期未休可能导致身心健康问题。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
新公司年假问题，处理方式如下：1.查询新公司年假政策，了解具体规定；2.如政策不明确，咨询当地劳动部门，获取官方解答；3.遇公司拒绝提供年假，可准备证据提起劳动仲裁，维护合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理年假问题，常见方式有查询公司规定、咨询劳动部门或提起劳动仲裁。建议先查询公司年假政策，不明确时再咨询劳动部门，有争议时考虑劳动仲裁。

电话：15555555523（123中间8个5）
微信：51764（谐音我要请律师）

上一篇：网上立案，有哪些补救措施？下一篇：暂无