我丈夫应该在2029年1月退休，但到时候，他才交了13年的社保

您丈夫退休后社保缴费年限不足，可申请补缴或延迟退休。分析：根据我国社保法规定，职工需累计缴纳满15年社保才可享受养老保险待遇。您丈夫在2029年退休时仅缴纳13年社保，未达到法定缴费年限。此时，他有两种选择：一是申请一次性补缴剩余2年社保费用，以获取养老金；二是选择延迟退休，继续工作并缴纳社保，直至满15年。提醒：若您丈夫身体状况不佳或急需养老金支持，补缴可能是更优选择。若补缴数额较大且家庭经济压力较大，可考虑延迟退休。若情况复杂，建议及时咨询专业律师。
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处理方式分析：从法律角度看，处理此类问题主要有两种方式：一是补缴社保费用，以满足法定缴费年限；二是延迟退休，继续工作并缴纳社保。选择建议：补缴社保费用适用于急需养老金支持且经济条件允许的情况；延迟退休则适用于身体状况良好、家庭经济压力较小或对养老金需求不急迫的情况。
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具体操作如下：1.补缴社保费用：需前往当地社保局了解补缴政策、计算补缴金额，并准备相关证件（如身份证、社保卡等）办理补缴手续。补缴金额可能包括欠缴的社保费、滞纳金等。2.延迟退休：需与单位沟通，了解延迟退休的具体政策和操作流程。在延迟退休期间，继续按照原工资比例缴纳社保费用，直至累计缴费年限达到15年。若单位不同意延迟退休，可考虑协商解除劳动合同或寻找其他工作机会。3.特殊情况处理：若您丈夫因身体原因无法继续工作，可申请病退或提前退休，但需注意这可能影响养老金的发放标准和年限。在此情况下，建议咨询专业律师或社保机构，了解具体政策和操作流程。